ЭкоПромЦентр

1. Четкое понимание целей Компании, ее Миссии и предназначения.
2. Профессиональный менеджмент, четкая организационная структура. У каждого сотрудника есть только один руководитель.
3. Использование передовых технологий в работе. Непрерывное развитие. Компания использует кризис, как инструмент и средство к развитию.
4. Доверие и уважение к сотрудникам со стороны руководства. Демократичный, доброжелательный стиль управления. Вас всегда выслушают и учтут Ваше мнение при принятии решений. Это обеспечивает вовлеченность и творческий подход к работе.
5. Инициатива поощряется. Никто никого не боится. Обсуждать можно все, но только до принятия решения. После принятия решения его исполняют все. Руководство в случае необходимости разъясняет – почему принято то или иное решение. Это позволяет не чувствовать себя «винтиком». Здесь не страшно ошибаться.
6. Приоритет отдается разработке решений, а не обсуждению проблем.
7. В Компании есть профессиональный костяк – опытнейшие ветераны, носители экспертных знаний, к мнению которых прислушиваются все. Значительное внимание уделяется обучению молодежи, есть значительный кадровый резерв.
8. Есть специальные правила коммуникаций – как внутри команды, так и в общении с клиентами
9. Конфликты всегда разрешаются конструктивно.
10. В Компании есть только ей присущие традиции, например, «Афоризм дня».

Очень лояльное отношение к сотрудникам. Это не значит, что можно халтурить, вовсе нет. Просто бережное и уважительное отношение к специалистам, которые работают в компании, и к нашим клиентам. Приятный офис, отличная кофе-машина, которую нежно любят все сотрудники. Есть кухня, где можно разогреть еду, попить кофе или чай.
Зарплату всегда платят вовремя, это в приоритете руководства.
Молодые и профессиональные руководители, с которыми всегда можно договориться, и которые опекают сотрудников, когда у кого-то возникают жизненные неурядицы. Такое гуманное отношение к сотрудникам встречается не слишком часто.

Молодой и дружный коллектив! Зп выплаты всегда были вовремя. Развиваешься как специалист, и коллеги все отличные специалисты в сфере экологии.

Молодой сплоченный коллектив единомышленников. Те, кто готов расти профессионально в перспективной отрасли, здесь все условия. В переходное время живем, только здесь, где люди увлечены работой и в самой гуще событий, можно развиться как специалист. Компания стала своеобразной кузницей кадров, кадров высокого потенциала, который по достоинству оценит любой руководитель.

компания с именем, член Ленинградской торгово-промышленной палаты, участвует в общегородских экологических мероприятиях.
Оплачивают обучение и профессиональную литературу. Покупают программы для расчетов. Никогда не задерживают зарплату. ДМС для сотрудников, работающих больше года. Мне все нравится.

нормальный коллектив (без начальства)
близко к метро

Хороший, молодой коллектив. Хорошее начальство. Удобное месторасположение. Выплата зп всегда вовремя. Вообщем много интересной работы, в которой действительно развиваешься как специалист.

Хорошие условия работы, участливое руководство!Внимательные коллеги (много моллодых специалистов, но и есть наставники которые всегда помогут сложных ситуацияхСвоевременная выплата зарплаты (без задержек даже в условиях кризиса)Веселые и интересные корпоративыИ вообще в офисе очень дружелюбная атмосфера

положительного нет ничего