Раньше была конкурентная зп. сейчас нетРаньше было более компетентное руководство
Переработки не оплачиваютСотрудников не ценят хоть ты мега профиКонтроль времени с помощью тормознутой системы, которую необходимо заполнять тратя на это 1-2 в день не рабочего времени все 8 часов должны быть расписаны поминутноРуководители почти всех подразделений не компетентны в своей работеДолжностные обязанности всего лишь красивое слово, будете делать все что скажутПодчинение не то что двойное а десятирное, если мнения руководителей идут в разрез и вы не можете раздвоить ься чтобы выполнить поставленные поручения оштрафует на премию один из руководителей,еще много чего можно перечислять, проработал 9 лет уволили так как руководство головного офиса поменялось (пришли оптимизаторы)выплатили один оклад так сказать лишь бы подписал бумажкуочень жалею о потраченных годах на развитие компании