Lady & gentleman CITY

Что нравится
Коллектив и взаимовыручка, всегда помогут, расскажут и покажут на первых этапах работы. Покупатели относятся никак к халдею, а как к человеку, который может помочь, показать и рассказать о разной одежде бренде и т.п. Директор и администраторы магазина относится лояльно, если ты заболел или пришлось по каким-то своим делам уйти раньше. Нету сильного и жестокого контроля. Можно выбрать график который удобен для тебя (только для студентов). Выходы 5 раз по 10мин и обед с ужином по 30мин, что вполне хватает на все разные моменты
Что можно улучшить
Объективно надо улучшить-это премиальная часть. С октября по июнь был фиксированный процент. Сейчас(август 2025 года) плавающие проценты на разный месяц. Также хочется отметить об отсутствии формы. Ее просто нет. Работаю в своей одежде и все покупаю себе сам, при этом требуют поддерживать уровень магазина и опрятность. С мая 25 года, стали задерживать зарплату-это печально.
Многие мои коллеги, директор и администраторы магазина опечалены, что душат всячески в плане заработка, урезали премиальные части и убрали категории продавцов.