Хранить традиции и следовать инновациям, неизменно радуя людей качественным продуктом!
ЭТО ЗНАЧИТ:
Бережно хранить традиции производства и поддерживать высокую планку качества ГОСТ
Уделять особое внимание инновациям и разработкам эксклюзивных авторских рецептур
Расширять представленность в сетевой и розничной торговле, тем самым, предоставляя больший выбор нашему потребителю
Отзывы о работодателе Петрохолод
17 ноября 2016
Аноним
Белая зарплата. Выдается талон на питание из расчета 25 руб. в день.)) При этом обед стоит 300-350 руб. На талоне написано, 'Талон на пЕтание'.
Допотопный офис на Полюстровском пр. 87. Серые не ремонтированные лестницы со стертыми ступенями, на полу протертый линолеум. Офисной мебели наверное лет 15, оф. технике лет 7-8. Сотрудники сами здают деньги на воду, один раз сдавали на туалетную бумагу. Есть столовая с качеством питания ниже среднего. Огромная текучка кадров, руководители подразделений меняются каждые 2 месяца. Система оплаты Оклад + Бонус. Оклад - оформляют как оклад и 'обязательную премию', которую обещают платить при любых о обстоятельствах. При увольнении 'обязательную' премию не выплачивают. Меня кинули на 50 000 руб. Бонус- стараются не выплачивать директивно спуская заоблачные планы. В августе - ноябре план выполняется на 55-70%. Бонусы начинаются от 90%. Кроме этого может быть назначен штраф, при этом не нужно иметь на это серьезную причину. Профессиональный уровень сотрудников невысокий т.к. профессионалы и просто порядочные люди на долго не задерживаются. Хозяин грузин, поэтому ругать водителей грузин за недопоставку продукции в сети нельзя. Собственник воспринимает любой запрос на изменение мотивации (даже если он сопровождается серьезным увеличением функционала) как личное оскорбление. Жадность собственника превосходит все разумные пределы. Дольше 2 месяцев работают только сотрудники соглашающиеся принимать моральные унижения собственника на ежедневных собраниях за копеечные зарплаты, или имеющие особые отношения с собственником.
На вас будут криво смотреть, когда будете брать отпускничтожная зпбывают перебои с выплатой зп..отсутствует соцпакет.отсутствие по болезни не компенсируется