Никаких. Смены руководящих должностей дала результат - компания стала загибаться. Начальство смотрит только в свой кошелек.
Руководство - без квалификации. Не имеют представления в работе. Все стало по знакомству. Поэтому и отношение к компании уже ниже плинтуса. Паршивое отношение к сотрудникам. Премии всегда урезаются по любым причинам.