В компании работаю в административном департаменте. Первый раз пришла 10 лет назад в качестве менеджера — тревел-подрядчика и проработала 2 года до момента повышения в головном агентстве. В этот период Strategy Partners, наверное, была для меня более «родной» компанией, чем работодатель. И это был один из самых ярких опытов работы. Помимо классных условий труда, в офисе сложились очень теплые отношения со многими коллегами. Поэтому, когда почти 5 лет назад меня пригласили на позицию администратора долгосрочного выездного проекта, я с радостью согласилась.
По окончании проекта предложили очень ответственную позицию бизнес-ассистента управляющего партнера по декретной ставке на два года. Это был достаточно сложный период для компании, появлялись реально интересные и многогранные вызовы для меня как для специалиста. Могу с уверенностью сказать, что за этот период я очень выросла в профессиональном плане, во многом благодаря постоянной поддержке сплоченной команды! Еще на момент начала работы на временной позиции административные директора дали мне понять, что рост и развитие в рамках этой компании полностью зависят от меня, а уж благоприятные условия для этого предоставлялись. Этот момент очень ценен и важен в любой компании. И здесь я вижу главный плюс работы в Strategy Partners для сотрудников всех департаментов — возможность пробовать, учиться, получать уникальный опыт, двигаться дальше. Это вдохновляет и позволяет избежать рутины! Cо временем я перешла в другой административный департамент на позицию руководителя. Планирую на этом не останавливаться Видела не раз подобный и даже более впечатляющий опыт в СПГ.