ООО УК Колмар (холдинговая компания) владеет контрольными пакетами предприятий, осуществляющих деятельность по добыче, обогащению и продаже угля для экспорта и внутреннего рынка, в рамках освоения участков «Восточный» Чульмаканского каменноугольного месторождения и «Денисовский» Денисовского каменноугольного месторождения в Нерюнгринском районе Республики Саха (Якутия). Балансовые запасы высококачественного коксующегося угля марок К, Ж, КЖ составляют более 1 млрд.т. Активами предприятий холдинга являются два перспективных проекта: по строительству и развитию угольного комплекса «Денисовский» (шахта и обогатительная фабрика) и проект по развитию и строительству угольного комплекса «Инаглинский» (шахта и обогатительная фабрика). ООО УК Колмар в качестве холдинга уже несколько лет успешно работает над реализацией ряда крупных проектов в угольной отрасли, в том числе рамках проекта по развитию Южной Якутии. Предприятия, входящие в Холдинг являются ключевыми звеньями общей стратегии Правительства Якутии по увеличению добычи и обогащению каменных углей, которая предусматривает к 2015 году нарастить добычу угля в Южной Якутии в полтора раза (до 17—18 млн т в год) и освоить его переработку на месте. Запасы южно-якутских месторождений оцениваются в сотни млн.т., проекты их освоения рассчитаны на длительный срок – десятки лет. Таким образом, Холдинг сможет увеличить стабильность и улучшить социальные условия в регионе, создав новые рабочие места, что позволит опытным специалистам получить достойную и стабильную работу, а молодым выпускникам ВУЗов - найти свою будущую профессию.
Хорошее снабжение спецодеждой. Зарплата выплачивается вовремя. Неплохое общежитие. Абонемент в бассейн и на тренажеры. Если снимаешь квартиру частичная компенсации оплаты
Раздевалки и сушилки
09 декабря 2022
Георгий
Со следующего учебного года в колледже ЮЯТК начнут готовить спецов по разработке месторождений, обогащению полезных ископаемых и т.д. По-моему это очень круто детей сразу с 9го класса отдавать в конкретную профессию, тем более что и дальше в универ можно отправить за счет предприятия. Мы пока так все планируем (с женой оба работаем в Колмар, сын заканчивает 9 класс)
Для нашей семьи минусов нет. Работаем, зарабатываем, параллельно учимся, потихоньку идем по карьере
28 ноября 2022
Савелий
Расписание и маршрут автобусов в этом году лучше стали
Самих автобусов не так уж и много как хотелось бы
07 ноября 2022
Леонид
Работал на Колмаре для опыта и заработка (оклад плюс северные). Со стажем работы на ОФ в Якутии на любое смежное предприятие страны берут с удовольствием. Теперь строю карьеру. Для старта молодому специалисту однозначно рекомендую
Нет. Все нормально было. Вспоминаю с удовольствием
11 октября 2022
Владимир
Горняки к нам на Колмар едут со всех шахт, в том числе и с Донбасса, и много пришло в последнее время местных, с Чурапчинского, Верхневилюйского улусов, с других тоже. Платят стабильно, по деньгам лучше чем у других по Сахе, всем работникам северная надбавка идет сразу, соцпакет работникам и их семьям есть. Еще из плюсов, что вахтовиков становится все меньше, все едут на ПМЖ, перевозят детей, жен, даже родителей. Общежития дают в Нерюнгри, в Серебряном Бору и Чульмане. Если снимаешь квартиру, то частично компенсируют. И еще будут новые квартиры в квартале Р на покупку работникам. Короче и само предприятие и в целом Нерюнгри растут и это хорошо
Я сам тут 4й год, но к короткому лету и морозам так и не привык. Родители из Иваново из-за этого к нам не переезжают, хотя тут с внуками бы были
18 декабря 2013
Аноним
Деньги платят без задержекБесплатная парковкарезерв отпускных переходит на следующий год!!Оплачивается бассейн
Ужасно низкие зарплаты..Не чувствуешь своей значимости..команда не очень