Fun-Formula

Ложь....одна ложь...И я устраивалась на работу в компанию Фан-Формула, когда моему ребенку едва ли исполнилось 4 месяца! И директор Анастасия знала об этом, была предупреждена, что первое время я не смогу весь день посвящать работе, хотя в итоге вышло как раз именно так! Еще и ночь захватывала!! Семья негодовала, ребенку должного времени не уделялось. Работа занимала все свободное и не свободное время. Когда стала понимать, что это уже слишком, решила по собственному желанию уволиться. При этом в в течение месяца вернув компании долги прошлых лет на сумму от 2 миллионов рублей..! Не получила свои заслуженные неиспользованные отпускные, часть премий и зпл за полмесяца.. Едва ли смогла выцарапать свою трудовую книжку. Я не буду говорить, сколько сил отняла у меня эта работа, сколько гнева было со стороны работников, которым не платили заработную плату и со стороны клиентов, которые попросту были недовольны качеством услуг данной компании....

приходится проявлять фантазию на каждом выступлении. нужно быть по-настоящему искренним, ведь дети очень привередливые зрители и сразу чувствуют фальш. у меня с этим всё нормально, так что проблем не было.

неплохая подработка, но рассчитывать на Большой заработок не приходится.

Бизнес на обмане,по другому и не скажешь.Много народу,который приходит и уходит,но зп не получает.Ох уж эта Анастасия.Хочется пожелать ей дальнейшего процветания и отдыха в самых разных уголках мира.Я просто не понимаю,как человек,у которого у самого есть дети может обманывать студентов.Мы просто хотим работать и получать деньги,но не тут-то было!У тебя вычтут из зарплаты определенную сумму,если вообще зарплату дадут.Меня многому научила эта работа и теперь я ценю себя и свои нервы намного выше.Н Не ходите в эту компанию работать.Весь их бизнес держится на добросовестных аниматорах!!!

Недобросовестная компания по организации детских праздников www.fun-formula.com - Лаборатория Ярких Событий «Fun-Formula» в лице Генерального директора Гусевой Анастасии Валерьевны и менеджера Ольги Мелекесовой заключила со мной договор на музыкальное сопровождение праздников.Я выполняла работу согласно договору от 22 декабря 2014 года в качестве диджея в торговом центре РИО на Ленинском д.109 в следующие даты: 28 декабря 2014 г. - 2 часа3 января 2015 г. - 2 часа4 января 2015 г. - 2 часа11 января 2015 г. - 2 часа17 января 2015 г. - 2 часа18 января 2015 г. - 2 часаПо договоренности оплаты за 1 час работы - 1000 руб. (одна тысяча рублей). Соответственно - работа выполнена на 12 тыс.руб. (двенадцать тысяч)компания Фан-Формула, обязавшаяся согласно вышеуказанного договора осуществить выплату посредством безналичного расчета за выполненную работу не позднее 1-3 дней после выполненных услуг по договору и не позднее 10 числа последующего за выполнением работы месяца в устной форме обещания, свои обязательства не выполнила. Работа не оплачена, деньги не поступили на карточку сбербанка, как указано в договоре.Генеральный директор Анастасия общения избегает, менеджер Ольга бросает трубку, не желая разговаривать. В редких случаях - обещает, что завтра деньги будут, ждите. Денег нет.В связи с этим я вынуждена подать на компанию ООО «Фан-Формула» в орбитражные органы с целью взыскать сумму 12000 рублей за выполненную работу.Юридический адрес:г. Москва,115598, г. Москва, ул.Правды, д.24 корп. 2, офис 12ИНН: 7724740436, КПП: 772401001, ОГРН: 1107746202695. тел. 8 495 374 55 05, 8 495 645 11 86Ольга Мелекесова:тел.8-926-907-56-93,asistent.fanformula@gmail.com соц.сеть http://my.mail.ru/mail/kinder91_07/kinder91_07@mail.ru

Первый блин штрафом, или Как я устраивалась аниматором в МосквеУстраивайтесь поудобнее, это длинная история.Я приехала в Москву на месяц, чтобы прозондировать почву на предмет работы и проживания. Чтобы не сидеть без дела, ещё дома нашла компанию, в которой хотела бы поработать – на запрос «Аниматор в Москве» Интернет выдал мне яркий, красочный сайт компании «Fun formula». Изучив его, я пришла к выводу, что хочу работать именно тут – создавалось впечатление, что меня там ждут (че ему способствовали задорные видеоролики от самой директрисы). Приехав, я позвонила в офис, где записали мои контакты и уверили, что через 2-3 дня со мной свяжется тренинг – менеджер. Прошла неделя, я позвонила еще раз. Опять взяли данные и опять не перезвонили. Нет бы мне, глупенькой, понять, что без хорошо налаженной системы (в том числе, и обмена информацией) такая большая компания априори не может работать как следует. Но сайт кружил мне голову перспективами и командой профессионалов, в которую я попаду, и я настойчиво ломилась в нежелающую открываться дверь. Третий раз я позвонила и добилась-таки того, чтобы меня пригласили на собеседование. Симпатичный парень, (если не ошибаюсь, его звали Артур) дал мне заполнить анкету, поинтересовался опытом работы с детьми (а опыта работы у меня предостаточно, спасибо за это профессии педагога и педагогическому отряду, в котором я долгое время состояла). Он расписал мне прекрасные перспективы, которые открываются перед аниматорами: первое время вы получаете 150-250р/ч, затем 750, а затем, если вы супер - обучаемый человек, то можете зарабатывать и 1200/ч. Я, конечно же, человек без завышенной самооценки, поэтому сразу нацелилась на 1200р/ч. В голове заиграла бравурная мелодия, а глаза заискрились бриллиантами, которые я вскоре смогу позволить себе за такую-то зарплату. И я отправилась домой, заверенная, что как только появится работа, со мной точно свяжутся (ведь у меня ещё раз взяли все контакты!). Неделю я радостно потирала ручонки и расписывала родителям перспективы, вырисовывающиеся передо мной. К выходным не выдержала и позвонила сама. Как оказалось, весьма кстати. Очень активная девушка Анастасия записала меня сразу на 3! недели вперед (то есть на 3 сб и 3 вс подряд) и предложила «прямо сейчас подъехать на мастер-класс, который пригодится Вам завтра в работе». Не стоит забывать, что Москва – огромный город, где на дорогу до работы уходит в лучшем случае 2 часа. В моем случае уходило 3,5, но что такое эти несчастные минутки в сравнении с богатствами, кои меня ожидают. Едва причесавшись, я вылетела из дома и ровно через три часа, без 2 минут начало мастер-класса, зашла в офис. И не увидела там никого, кроме кладовщиков. На вопрос, будет ли тут что-то, они велели подождать. Потерпев 15 минут, я стала приставать с расспросами. Наконец они отвлеклись от пересчета костюмов и соизволили кому-то позвонить. В общем, не буду вас томить: собралось около 10 человек, но никакого мастер-класса или тренинга не было. В итоге я попросила у кладовщиков ШДМ (шарики для моделирования), и мы дружно скручивали цветочки и собачек, которые уже умела делать я и показала остальным (спасибо педотряду!). Через час мы вернулись в реальность и выяснили, что некий Влад, проводящий мастер-классы, был не в курсе, что у него сегодня есть работа, а Семен, который приглашал ребят на тренинг (это вроде активного собеседования) – тот и вовсе заболел и «забыл» предупредить о своем отсутствии. В итоге: мастер-класс провела я, а тренинг - КЛАДОВЩИЦА. Провела неплохо, тут не поспоришь, давала дельные советы и делала тонкие замечания. Но она КЛАДОВЩИЦА, ЭТО НЕ ВХОДИТ В ЕЁ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ. Но и это меня не насторожило, провинциальную простушку.Я была настолько глупа и доверчива, что даже подписала договор на работу (на которую мне нужно было выходить завтра с утра), потому что «завтра тут будет полно народу и Вам будет не до этого». Я его прочитала. Да. И подписала. Внесла свои данные паспорта, адрес, телефон (снова!), и даже вклеила фотку, которую предусмотрительно захватила с собой. Затем мы с участниками распрощались и двинулись по домам. И тут все-таки во мне проснулся разум, дремавший дотоле. Полезли вопросы, которые уже глупо было заглушать доводами о зарплате. И самая главная мысль – ЗАЧЕМ Я ПОДПИСАЛА ЭТОТ ДОГОВОР РАНЬШЕ ВРЕМЕНИ? Некоторое время ушло на осознание собственной тупости, затем я начала мыслить логически. И кстати, тут очень вовремя меня продуло в метро, пока я, напомню, ехала до дома свои 3,5 часа. Но ведь мне завтра выходить на работу, и замену они мне уже не найдут! Я очень ответственный человек, так воспитали родители. Поэтому я закупилась «Терафлю» и «Доктором Момом». Однако это не помогло, и уже в три часа ночи я в ужасе металась по квартире с температурой 39. Наклевывался единственно верный вариант – отказаться от работы, потому что в таком состоянии нельзя выходить к детям, это ведь заболевание, я могу заразить их. Дождавшись 7 утра, я стала названивать в офис. Анастасия, которая записала меня на 3! выходных подряд, очень расстроилась, что я не смогу работать. И тут же предложила: «А давайте я поставлю Вас поближе, чтобы Вы успели доехать до работы к 12?» Маразм ситуации даже слегка насмешил меня, и я отреагировала в стиле кашалота – «ХахаКхаКхекхе…». Ну это же бред, предлагать больному человеку ехать работать к детям!!! В общем, я попросила Анастасию снять меня с заказов, потому что я не знаю, сколько буду болеть, и порвать тот договор. Дескать, когда я смогу выйти на работу, я подпишу новый. Она уверила меня, что все ок, как только выйдут на работу кладовщики, у которых я оставила договор (в 9 утра), мой вопрос решится. Но я настолько ответственный и даже въедливый человек, что звонила ей еще и еще – в 9 (кладовщики еще не вышли), в 11 (кладовщики очень заняты), и в 13.00 (кладовщики на обеде). Затем мне перезвонили-таки. И кто, как вы думаете? Кладовщик! Реально, ребят, кладовщики – самые адекватные ребята в этой компании. Он не понял ничего, что объясняла ему Анастасия (менеджер, с которой общалась я), и решил позвонить мне лично. Пришлось объяснять всё ему. Дмитрий (так его звали), уверил меня, что никаких претензий ко мне не будет. Я еще раз попросила его порвать договор для моего спокойствия, и мы попрощались. Ещё денёк я переживала из-за этой нелепой ситуации, но радовалась, что отвязалась от этой компании. Однако самое интересное ждало меня впереди. Развязка наступила неожиданно. В следующую пятницу я (уже здоровая) возвращалась из магазина, закупившись всякой всячиной и увешанная сумками (как настоящая русская женщина). Около подъезда зазвонил телефон, я чертыхнулась, но решила ответить. Напомню, дело было на улице, я вся в сумках. А на том конце провода бодрая Анастасия, которая за это время стала мне почти родной, интересуется, во сколько завтра я подъеду в офис за костюмом, чтобы отправиться работать. В ответ на мое недоумение она объяснила мне, что из базы данных меня не удалили, так как я НЕ ПРЕДУПРЕДИЛА их, что не выйду на следующие выходные. И вот поэтому я должна либо отработать в ресторане, где меня закрепили, аниматором, либо заплатить «ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ», потому что за такой «проступок» у них в компании «Fun formula» «ОЧЕНЬ БОЛЬШИЕ ШТРАФЫ». По ее мнению, у меня было только два варианта – либо отработать то, что я, якобы «должна», либо что? Правильно, платить ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ. Причем она требовала ответа немедленно, в течение буквально нескольких минут. Выглядело это так: -Что Вы выбираете, Ирина, приехать отработать или ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ? - Я не могу работать, я предупреждала Вас.- Но из базы данных вас не убрали, Вы не предупредили, что не можете работать. Либо работаете, либо платите ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ.Когда я устала доказывать, что я предупреждала их, я все-таки поинтересовалась, что это за ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ. Анастасия долго не хотела говорить, убеждая, что я должна выйти и отработать, так будет лучше для меня и мне не придется ничего платить. Я поинтересовалась, на каком основании я должна буду выплатить штраф, за что? Оказывается, за нарушение – неявку на работу. На основании чего? Договора, который я подписала. Да, я сглупила и подписала его, внесла все свои данные. Но ДИРЕКТОРОМ ДОГОВОР ПОДПИСАН НЕ БЫЛ, а значит, он не действителен. Ответ на все мои доводы был один, как попугая – либо отрабатываете, либо ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ. Когда я сказала, что выходить работать отказываюсь, Анастасия заявила, что на меня налагается штраф в размере от 5 до 6 тысяч рублей за неявку на работу. Со мной в понедельник свяжется директор и будет решать этот вопрос (напомню, дело было в пятницу около 6 вечера). Естественно, я испугалась. И расстроилась. И стала ругать себя за то, что влезла в это осиное гнездо, хотя всё, всё на свете было против этого. Потом стала думать. Посоветовалась с подругой, у которой, как оказалось, гораздо больше мозгов. Она додумалась почитать Трудовой кодекс РФ. И вот что выяснилось, дорогие друзья. ВНИМАНИЕ, ЭТО ИНТЕРЕСНО!Привожу выдержку из ТК РФ:Статья 192. Дисциплинарные взысканияЗа совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) замечание, 2) выговор, 3) увольнение по соответствующим основаниям. Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине для отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие дисциплинарные взыскания. Не допускается применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.И ни слова о штрафах. Вот еще интересный момент:Материальная ответственность возможна, но совсем в иных случаях.Статья 238 ТК РФ «Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю» гласит: работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.И тут мне стало одновременно очень весело и очень грустно. Весело от того, что никакого штрафа никому я платить не должна, потому что налагать штрафы на сотрудников незаконно, за это на работодателя можно подать в суд. А очень грустно от того, что мы не знаем ни своих прав, ни законов страны, в которой живем. И это помогает подобным прощелыгам дурить нас только так. Хочу предупредить всех и каждого: люди, будьте бдительны! Изучайте свои права, знайте их назубок! Возможно, когда-то Вы попадете в подобную ситуацию, и вспомните моё пламенное письмо добрым словом. Не будьте простачками, тщательно изучайте место, в котором собираетесь работать. Потому что это – Ваше время, силы, нервы, и деньги, в конце концов. Когда я, наконец, догадалась почитать отзывы о компании «Fun formula», я была неприятно удивлена. Многие клиенты пишут, что они некачественно работают, есть и отзывы от сотрудников, которые утверждают, что им не платят зарплату по несколько месяцев. Если бы я была умнее, я сделала бы это намного раньше и, возможно, не попала в эту глупую и неприятную ситуацию. Но любой опыт полезен, я рада, что отделалась лишь потрепанными нервами.Кстати, директор мне так и не перезвонила. То ли им не нужны лишние 5-6 тысяч ОЧЕНЬ БОЛЬШОГО ШТРАФА, то ли они в курсе, что это незаконно и просто припугивают штрафами провинциалов и столичных лохопудриков. В любом случае, факт остается фактом – про ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ ШТРАФ мне не сказали ни слова после моего: «Вышлете образец договора, я буду консультироваться с юристом». Всем удачи, развития и хорошего настроения! Будьте бдительны!

'Шараш-монтаж' - лучшее определение для компании 'fun-formula' (Фан-формула). Заманивают пачками голодных студентов, которые после месяца шатаний с тяжелющими мешками по всяким окраинам робко интересуются-где зарплата?-заводите карточку Сбербанка, переводим по третьим числам месяца*-завёл-а, нет, теперь мы выдаём только на руки-я подъеду- неее, звоните в середине месяца*-сегодня уже 15-е, куда подойти?-не надо никуда подходить, мы переводим на карточку-вы же про наличные говорили-ну теперь так-когда перечислите?-27-го переведём*-уже 28, а ничего не поступило-мы отправили, ждите*пошёл следующий месяц*-в чём дело?- вот на днях должны отправить. и вобще, мы тут причём? директору звоните, АнастасииАнастасия швыряет трубку. Занавес.Эти завтраки продолжаются бесконечно. Часть увольняется несолоно хлебавши, другая после чуть ли не попрошайских умоляний получает с барского плеча только часть заработанного, и обе - с осадком и нервотрёпкой.-- отзывы сотрудников--нечестные работодатели--жулики--

Добрый день, меня зовут Алсу и я работала в компании Фан-Формула с 1 июня по 12 августа 2014 года.На написание этого отзыва меня сподвигла компания «Фан-формула», а точнее ее руководство - генеральный директор Анастасия, обвинив меня в отрицательном отзыве, который я не писала и уволив. Что-же, раз от меня так хотели услышать отзыв, прошу Вас, наслаждайтесь, так как этот инцидент, я считаю, является совершенно неприемлемым!Отмечу, если Вы мечтаете о стабильности в своей работе, то это ого Вы не получите, Вас могут спокойно уволить в середине месяца, из-за совершенно необоснованной причины. Это для меня стало настоящим шоком, но пришло понимание, что руководство данной компании из-за своей личной неприязни или мнимости, просто нашло повод для увольнения.Теперь же, кстати говоря, разбираю по пунктам:1. Как совершенно верно сказала Марина, задержки на работе происходят. О фразе «Не пора ли Вам домой», слышу впервые.Поясню, все дело в элементарном отсутствии такта и уважения со стороны директора данной компании. Человеческое время для Анастасии не имеет цены, ценно только ее время, такие ситуации происходили постоянно, с самых первых дней и это грустно! Данный аспект работы Анастасии оставался неизменным на протяжении всей моей работы в компании.2. Насчет актеров руководство лукавит. Возможно это лучшая база актеров, но давным-давно устаревшая. Поэтому количество актеров сводилось к минимуму. Если работодатель со своей стороны не предоставил достаточное количество ресурсов, то о чем тогда здесь говорить?!3. Вопрос зарплаты. С самой первой моей встречи с директором по персоналу Ириной, мне была озвучена сумма оклада 37 000 + бонусы. Но, эта сумма серьезно уменьшилась и остановилась на 32 000 + бонусы. Затем произошел такой момент: мне не выдали n-ую сумму, бонусной и окладной части зарплаты. Но, так как считать свои деньги и проценты я умею, свое недовольство я высказала, после довольно сомнительного разговора свои деньги я получила. Ощущение конечно-же осталось негативное!Фраза «Если Вам не оплатили простое сидение на рабочем месте» - просто убила. Директор компании должен понимать, что нехватка сотрудников, большой аврал, и совершенно неотносящиеся к обязанностям сотрудника дела, сильно влияют на это хваленое «уровень профессионализма»! Не нужно накладывать на человека чужие обязанности, тогда и профессионализм страдать не будет.И снова, возвращаясь к вопросу о зарплате, сколько тревожных звонков за эти 2 месяца были получены от актеров, BBS(няни в ресторанах), исполнителей, которым уже больше полумесяца не дают их деньги, угрозы, жалобы и конечно-же негатив к компании-чья это ответственность? Думаю, что каждый должен отвечать за свои слова и действия, а невыплаты актерам, выезжающим на праздники - высшая ступень непрофессионализма!По поводу, «весьма странно считать, что и все остальные не получают заработную плату», просто великолепная фраза, если не считать того, что на работу принимают и озвучивают, что зарплату никто никому озвучивать не должен, иначе Вас уволят. Так что этот Ваш аргумент совершенно нелогичен!4. Еще один показатель, смутивший меня изначально - это бешеная текучка в компании! За эти 2.5 месяца из компании ушли около 10 сотрудников.В этом отзыве лишь часть моментов, о которых стоит узнать людям в поиске работы.Всех, кому будет полезен данный отзыв, и возникнут вопросы, можете писать на мою почту alsyzainieva@yahoo.com.Благодарю Вас за внимание и желаю удачного поиска достойной работы!

Писал ранее. Деньги получены переводом от физического лица через Сбербанк Онлайн на карту (этого же Банка) 28 августа в 00:57. Спасибо, сразу бы так. Друг деньги тоже получил (одновременно со мной).Люди, делайте выводы сами. Неприятный осадок остался, никто не извинялся.

Доброго времени суток.Хочу оставить отзыв с другой стороны баррикад. Так получилось, что я принимал участие 3-х субботнихмероприятиях Организации в июле месяце. Фактической письменной договорённостимежду мной и Организацией не было. Поясняю. Мой Друг работает (а точнее Работал)в этой Организации. Ему позвонили в день проведения мероприятия (видимо кто-тоотказался в последний момент), предложили поучаствовать. Он отказался. Навопрос Менеджера Организации, нет ли у него кого о на примете, он ответил, чтоесть, ссылаясь на меня (и это при том, что я вообще не проходил инструктаж, незнаю правил Организации, никогда не работал с детьми (у меня экономическоеобразование) – а потом Клиенты удивляются неорганизованности Аниматоров). Мнетут же перезвонили, согласился поучаствовать – у меня есть основное местоработы, я просто откликнулся на просьбу (естественно, обещали заплатить). Считаю себя Человеком организованным: приходил, как иполагается, за 30 минут, а то и раньше, когда был в костюме, маску и прочийинвентарь не снимал (а было очень жарко и голова болела от Огромной головыВиннипуха) и т.п. Прошёл июль месяц, 8 августа звоню Менеджеру М*рго, уточнилпро оплату, сказали после 15 августа будет расчёт. Проходит время – деньги так и не пришли, мне уже дали номертелефона Директора Ан*стасии, звоню ей. Она сказала, что деньги уже отправлены,ждите, через несколько банковских дней деньги будут. Хорошо, ответил я… Всё этовремя был любезен, мне отвечали взаимностью, но всё это уже походило наОТКРОВЕННЫЕ ИЗДЕВАТЕЛЬСТВА. И вот вся развязка, 26 августа звоню в очередной раз Ан*стасии(месяц уже подходит к концу, а деньги за июль ещё даже не выплатили). Ан*стасияопять начала говорить, что деньги вот-вот будут отправлены, что вот у них новыйпроект… Я высказал своё недовольство с учётом цензуры, говорил на эмоциях, нотактичность соблюдал (надо мной так даже в армии не издевались) и задал чёткийвопрос КОГДА у меня на руках будут деньги. Ан*стасию как будто подменили, онане давала вставить мне слово в разговор, сказала, что все уже давно деньгиполучили (хотя я точно знаю, что мой Друг деньги так и не получил, и каждый разполучал деньги с большой задержкой), что надо было получать со всеми, что мнеОКАЗЫВАЕТСЯ звонили, но я «трубку не брал или был недоступен» (это на ходупридумала Ан*стасия). Всё это время инициатива проявлялась с моей стороны, этоя звонил, а меня откровенно отшивали. Мне никто не звонил и не предлагалзабрать деньги. Ан*стасия сказала, что не хочет тратить своё время на пустыетелефонные разговоры со мной (и это после того, как я потратил свои трисубботних выходных на участие в мероприятиях этой Организации). В один иззвонков с моей стороны (8 августа) Бухгалтер предложила мне прийти в офис иполучить деньги, но я дал ясно понять, что работаю и не могу подойти. Поэтому далномер карты – возражений от Бухгалтера не последовало (номер она записала), астало быть деньги должны были быть перечислены (после 15 августа), мне обещалиденьги перечислить. У моего Друга тоже была загвоздка с видом оплаты – он былсогласен хоть наличкой забрать, но ему сказали, что деньги перечисляются толькобезналично (мне только налом, ему только безналом, В ЧЁМ ЛОГИКА? Лишь бы недать).Лучшая защита – это нападение, как и поступила Ан*стасия,она стала меня обвинять в случившемся, сказала, что МЫ НЕ СРАБОТАЕМСЯ. Я Васумоляю, сплю и вижу, как работаю Клоуном в Вашей Организации. Я чётко сказалдокучавшей мне Менеджеру М*рго с предложениями поучаствовать в мероприятиях,что участвовать не собираюсь вообще (предполагал, что деньги не дадут, Отзывыоб Организации на тот момент уже прочёл). Сейчас 26 августа, Анастасия трубку не берёт вообще,Менеджер М*рго с Бухгалтером меня уже не соединяет, говоря, что нужно прийти вОфис. Сомневаюсь, что это что-то изменит. Я не единственный такой, кому деньгине платят. Видимо ЦЕНА РЕПУТАЦИИ этой Организации 2 450 руб. – для меня это один поход в продуктовый Магазин.Я ни копейки так и не увидел (были только расходы на транспорт и телефонные разговоры), похоже премии приближённых сотрудников складываютсяиз таких вот экономий на Фонде оплаты труда бесправных мальчиков и девочек.

Бывают перебои с выплатой зп(Никаких бонусов за переработки!