НПО Олимпроект
Компания «Олимпроект» имеет многолетний опыт работы в сфере проектирования, геотехнических исследований, обследования и изысканий в строительстве. Наша компания решает следующие задачи: - выполнение всего комплекса проектных работ: разработка архитектурных, объемно-планировочных, конструктивных решений, проектирование внутренних инженерных сетей и т.д., - решение различных геотехнических задач, таких как строительство в сложных инженерно-геологических условиях, устройство глубоких котлованов в условиях плотной городской застройки, обеспечение сохранности существующих заданий и сооружений и т.д., - обследование технического состояния зданий и сооружений: административных, гражданских, промышленных, спортивных и т.д., - геотехнический мониторинг зданий и сооружений, геодезические работы в строительстве, В связи с расширением компании созданы новые подразделения архитекторов, инженеров и конструкторов, в которых открыт ряд новых вакансий. Если Вы трудолюбивы, активны и хотите работать в дружном коллективе, то мы с удовольствием рассмотрим Вашу кандидатуру. Наши объекты, проектируемые на данный момент: Элитный жилой дом на ул. Остоженка Автотехцентры: BMW, MINI, Jaguar, Land Rover, Range Rover Реконструкция кинотеатра «Ленинград» Реконструкция киноконцертного и спортивного зала «ЯМАЛ» в г. Ноябрьск Рабочая документация жилого дома в г. Ноябрьск Рабочая документация подземной механизированной автостоянки в Москве
Отзывы о работодателе НПО Олимпроект
23 января 2018
Александр
Красивые девушки сотрудницы
Был на собеседовании(как в итоге оказалось, не на ту должность, о которой договаривались по телефону). Предложили пройти тестовое задание. Нормативной литературой пользоваться запрещено. Исходных данных не достаточно. Девушка HR (далекая от сферы проектирования) усердно убеждала, что вся необходимая информация предоставлена. Возможно это был тест на мою реакцию. Я откровенно сказал, что решить задание не используя СП не реально... Не перезвонили. Будьте готовы и к такому
Был на собеседовании(как в итоге оказалось, не на ту должность, о которой договаривались по телефону). Предложили пройти тестовое задание. Нормативной литературой пользоваться запрещено. Исходных данных не достаточно. Девушка HR (далекая от сферы проектирования) усердно убеждала, что вся необходимая информация предоставлена. Возможно это был тест на мою реакцию. Я откровенно сказал, что решить задание не используя СП не реально... Не перезвонили. Будьте готовы и к такому
-
23 января 2018
Александр
Красивые девушки сотрудницы
Был на собеседовании(как в итоге оказалось, не на ту должность, о которой договаривались по телефону). Предложили пройти тестовое задание. Нормативной литературой пользоваться запрещено. Исходных данных не достаточно. Девушка HR (далекая от сферы проектирования) усердно убеждала, что вся необходимая информация предоставлена. Возможно это был тест на мою реакцию. Я откровенно сказал, что решить задание не используя СП не реально... Не перезвонили. Будьте готовы и к такому
Был на собеседовании(как в итоге оказалось, не на ту должность, о которой договаривались по телефону). Предложили пройти тестовое задание. Нормативной литературой пользоваться запрещено. Исходных данных не достаточно. Девушка HR (далекая от сферы проектирования) усердно убеждала, что вся необходимая информация предоставлена. Возможно это был тест на мою реакцию. Я откровенно сказал, что решить задание не используя СП не реально... Не перезвонили. Будьте готовы и к такому
-
06 ноября 2017
Анна
-
Зарплату платят вовремя
Жёсткая дисциплина, за опоздание более чем на 15 минут заставят писать служебную записку и отработать. В компании всё контролируют и следят за каждым сотрудником. Монитор скриншотят и просматривают. В отделе ОИС невозможно работать из-за родственных связей.
В кабинете запрещено общаться по телефону на личные темы, помещения для разговора нет.
Жёсткая дисциплина, за опоздание более чем на 15 минут заставят писать служебную записку и отработать. В компании всё контролируют и следят за каждым сотрудником. Монитор скриншотят и просматривают. В отделе ОИС невозможно работать из-за родственных связей.
В кабинете запрещено общаться по телефону на личные темы, помещения для разговора нет.
06 ноября 2017
Анна
-
Зарплату платят вовремя
Жёсткая дисциплина, за опоздание более чем на 15 минут заставят писать служебную записку и отработать. В компании всё контролируют и следят за каждым сотрудником. Монитор скриншотят и просматривают. В отделе ОИС невозможно работать из-за родственных связей.
В кабинете запрещено общаться по телефону на личные темы, помещения для разговора нет.
Жёсткая дисциплина, за опоздание более чем на 15 минут заставят писать служебную записку и отработать. В компании всё контролируют и следят за каждым сотрудником. Монитор скриншотят и просматривают. В отделе ОИС невозможно работать из-за родственных связей.
В кабинете запрещено общаться по телефону на личные темы, помещения для разговора нет.
25 сентября 2017
Женя
-
Из отрицательных сторон можно выделить территориальную удаленность от метро. Идти 10 минут быстрым шагом.
С хамским отношением категорически не соглашусь. Все общение внутри коллектива интеллигентное и уважительное. Конечно, существуют люди, которым кажется, что все к ним по-хамски относятся и это скорее характеризует самого человека, а не других людей. Человек культурный и воспитанный никогда не будет опускаться до ругательств. Так что делайте выводы. Хотелось бы также отметить, что про хамское отношение никто никогда не писал, так как его попросту здесь нет.
На собеседовании всегда озвучивается достоверная информация.
Как и в любой проектной организации переработки могут быть перед сдачей объекта, и также на собеседовании проговаривается, каким образом они компенсируются (в соответствии с ТК РФ).
С хамским отношением категорически не соглашусь. Все общение внутри коллектива интеллигентное и уважительное. Конечно, существуют люди, которым кажется, что все к ним по-хамски относятся и это скорее характеризует самого человека, а не других людей. Человек культурный и воспитанный никогда не будет опускаться до ругательств. Так что делайте выводы. Хотелось бы также отметить, что про хамское отношение никто никогда не писал, так как его попросту здесь нет.
На собеседовании всегда озвучивается достоверная информация.
Как и в любой проектной организации переработки могут быть перед сдачей объекта, и также на собеседовании проговаривается, каким образом они компенсируются (в соответствии с ТК РФ).
25 сентября 2017
Женя
-
Из отрицательных сторон можно выделить территориальную удаленность от метро. Идти 10 минут быстрым шагом.
С хамским отношением категорически не соглашусь. Все общение внутри коллектива интеллигентное и уважительное. Конечно, существуют люди, которым кажется, что все к ним по-хамски относятся и это скорее характеризует самого человека, а не других людей. Человек культурный и воспитанный никогда не будет опускаться до ругательств. Так что делайте выводы. Хотелось бы также отметить, что про хамское отношение никто никогда не писал, так как его попросту здесь нет.
На собеседовании всегда озвучивается достоверная информация.
Как и в любой проектной организации переработки могут быть перед сдачей объекта, и также на собеседовании проговаривается, каким образом они компенсируются (в соответствии с ТК РФ).
С хамским отношением категорически не соглашусь. Все общение внутри коллектива интеллигентное и уважительное. Конечно, существуют люди, которым кажется, что все к ним по-хамски относятся и это скорее характеризует самого человека, а не других людей. Человек культурный и воспитанный никогда не будет опускаться до ругательств. Так что делайте выводы. Хотелось бы также отметить, что про хамское отношение никто никогда не писал, так как его попросту здесь нет.
На собеседовании всегда озвучивается достоверная информация.
Как и в любой проектной организации переработки могут быть перед сдачей объекта, и также на собеседовании проговаривается, каким образом они компенсируются (в соответствии с ТК РФ).
15 сентября 2017
Архитектор
Как-то после некоторых отзывов хочется воскликнуть "НИПРАВДА!!! ВЫ ВСЁ ВРЁТИ!", но мы вместо этого уже несколько дней развлекаемся тем, что пытаемся найти маньяков-трудоголиков, отказывающихся уходить с работы до 10 вечера. Получается пока плохо, но мы не сдаемся (хотя и подозреваем, что маньяки - они коварные люди, спрячутся втихаря где-то и работают-работают-работают). Ладно, если серьезно - переработки бывают. Каждый с ними за месяц несколько раз сталкивается. Но это как в анекдоте про старую проститутку ("Чего разорались? Да, ужас. Но не УЖАС-УЖАС!"). Зато я уверен в том, что работа у меня будет не только сейчас, но и через полгода, и через год. А не так как это было у меня во время работы у одного известного застройщика: сидишь и гадаешь, сократят тебя в ближайшие три месяца за ненадобностью, или нет.
-
15 сентября 2017
Архитектор
Как-то после некоторых отзывов хочется воскликнуть "НИПРАВДА!!! ВЫ ВСЁ ВРЁТИ!", но мы вместо этого уже несколько дней развлекаемся тем, что пытаемся найти маньяков-трудоголиков, отказывающихся уходить с работы до 10 вечера. Получается пока плохо, но мы не сдаемся (хотя и подозреваем, что маньяки - они коварные люди, спрячутся втихаря где-то и работают-работают-работают). Ладно, если серьезно - переработки бывают. Каждый с ними за месяц несколько раз сталкивается. Но это как в анекдоте про старую проститутку ("Чего разорались? Да, ужас. Но не УЖАС-УЖАС!"). Зато я уверен в том, что работа у меня будет не только сейчас, но и через полгода, и через год. А не так как это было у меня во время работы у одного известного застройщика: сидишь и гадаешь, сократят тебя в ближайшие три месяца за ненадобностью, или нет.
-
15 сентября 2017
Аноним
Как-то после некоторых отзывов хочется воскликнуть "НИПРАВДА!!! ВЫ ВСЁ ВРЁТИ!", но мы вместо этого уже несколько дней развлекаемся тем, что пытаемся найти маньяков-трудоголиков, отказывающихся уходить с работы до 10 вечера. Получается пока плохо, но мы не сдаемся (хотя и подозреваем, что маньяки - они коварные люди, спрячутся втихаря где-то и работают-работают-работают).
Ладно, если серьезно - переработки бывают. Каждый с ними за месяц несколько раз сталкивается. Но это как в анекдоте про старую проститутку ("Чего разорались? Да, ужас. Но не УЖАС-УЖАС!"). Зато я уверен в том, что работа у меня будет не только сейчас, но и через полгода, и через год. А не так как это было у меня во время работы у одного известного застройщика: сидишь и гадаешь, сократят тебя в ближайшие три месяца за ненадобностью, или нет.
А кофе на кухне реально паршивый. Такое ощущение, что его во фритюрнице обжиривали где-нибудь в Макдональдсе.
Да, еще есть несколько человек, которые постоянно подходят к твоему столу "угоститься" чем-нибудь вкусненьким, как правило без спроса. Сами чтобы при этом принесли что-то - хрен дождешься.
Короче, доля нахалов такая же, как в целом по стране :)
Ладно, если серьезно - переработки бывают. Каждый с ними за месяц несколько раз сталкивается. Но это как в анекдоте про старую проститутку ("Чего разорались? Да, ужас. Но не УЖАС-УЖАС!"). Зато я уверен в том, что работа у меня будет не только сейчас, но и через полгода, и через год. А не так как это было у меня во время работы у одного известного застройщика: сидишь и гадаешь, сократят тебя в ближайшие три месяца за ненадобностью, или нет.
А кофе на кухне реально паршивый. Такое ощущение, что его во фритюрнице обжиривали где-нибудь в Макдональдсе.
Да, еще есть несколько человек, которые постоянно подходят к твоему столу "угоститься" чем-нибудь вкусненьким, как правило без спроса. Сами чтобы при этом принесли что-то - хрен дождешься.
Короче, доля нахалов такая же, как в целом по стране :)
-
15 сентября 2017
Аноним
Как-то после некоторых отзывов хочется воскликнуть "НИПРАВДА!!! ВЫ ВСЁ ВРЁТИ!", но мы вместо этого уже несколько дней развлекаемся тем, что пытаемся найти маньяков-трудоголиков, отказывающихся уходить с работы до 10 вечера. Получается пока плохо, но мы не сдаемся (хотя и подозреваем, что маньяки - они коварные люди, спрячутся втихаря где-то и работают-работают-работают).
Ладно, если серьезно - переработки бывают. Каждый с ними за месяц несколько раз сталкивается. Но это как в анекдоте про старую проститутку ("Чего разорались? Да, ужас. Но не УЖАС-УЖАС!"). Зато я уверен в том, что работа у меня будет не только сейчас, но и через полгода, и через год. А не так как это было у меня во время работы у одного известного застройщика: сидишь и гадаешь, сократят тебя в ближайшие три месяца за ненадобностью, или нет.
А кофе на кухне реально паршивый. Такое ощущение, что его во фритюрнице обжиривали где-нибудь в Макдональдсе.
Да, еще есть несколько человек, которые постоянно подходят к твоему столу "угоститься" чем-нибудь вкусненьким, как правило без спроса. Сами чтобы при этом принесли что-то - хрен дождешься.
Короче, доля нахалов такая же, как в целом по стране :)
Ладно, если серьезно - переработки бывают. Каждый с ними за месяц несколько раз сталкивается. Но это как в анекдоте про старую проститутку ("Чего разорались? Да, ужас. Но не УЖАС-УЖАС!"). Зато я уверен в том, что работа у меня будет не только сейчас, но и через полгода, и через год. А не так как это было у меня во время работы у одного известного застройщика: сидишь и гадаешь, сократят тебя в ближайшие три месяца за ненадобностью, или нет.
А кофе на кухне реально паршивый. Такое ощущение, что его во фритюрнице обжиривали где-нибудь в Макдональдсе.
Да, еще есть несколько человек, которые постоянно подходят к твоему столу "угоститься" чем-нибудь вкусненьким, как правило без спроса. Сами чтобы при этом принесли что-то - хрен дождешься.
Короче, доля нахалов такая же, как в целом по стране :)
-
14 сентября 2017
Аноним
Хрень какую-то понаписали тут половина отозвавшихся про работу до 10 вечера. Видимо, мы в разных компаниях работаем, потому что при начале рабочего дня в 10 утра, после 8 вечера в офисе хрен кого найдешь (даже если очень нужны). Нет, переработки случаются конечно. Но у меня они от силы 3-4 дня в месяц. При этом зарплата нормальная, за два года задержек ни разу не было. Народ в отделе тоже нормальный. Не могу сказать, что условия работы шоколадные, но уж точно лучше, чем у других. Мне есть с чем сравнивать. Я все сказал.
Кофе на кухне паршивый, да от метро далековато пешком идти.
Кофе на кухне паршивый, да от метро далековато пешком идти.
-
14 сентября 2017
Довольный сотрудник
Хрень какую-то понаписали тут половина отозвавшихся про работу до 10 вечера. Видимо, мы в разных компаниях работаем, потому что при начале рабочего дня в 10 утра, после 8 вечера в офисе хрен кого найдешь (даже если очень нужны).
Нет, переработки случаются конечно. Но у меня они от силы 3-4 дня в месяц. При этом зарплата нормальная, за два года задержек ни разу не было. Народ в отделе тоже нормальный. Не могу сказать, что условия работы шоколадные, но уж точно лучше, чем у других. Мне есть с чем сравнивать.
Я все сказал.
По мелочам только если. Кофе на кухне паршивый, да от метро далековато пешком идти.
Нет, переработки случаются конечно. Но у меня они от силы 3-4 дня в месяц. При этом зарплата нормальная, за два года задержек ни разу не было. Народ в отделе тоже нормальный. Не могу сказать, что условия работы шоколадные, но уж точно лучше, чем у других. Мне есть с чем сравнивать.
Я все сказал.
По мелочам только если. Кофе на кухне паршивый, да от метро далековато пешком идти.
-
Оставьте отзыв о работодателе
Топ работодателей
33 Element
Отзывов: 1
Apple Real Estate
Отзывов: 15
Bask
Отзывов: 12
Bdbd
Отзывов: 10
BETCITY
Отзывов: 24
BuyBuyHouse
Отзывов: 1
Crypterium
Отзывов: 57
Dasgroup Professional
Отзывов: 161
DaVinci Clinic
Отзывов: 0
Ebony and Co
Отзывов: 9
Eduson.tv
Отзывов: 59
FINEX
Отзывов: 105
Finn Flare
Отзывов: 202
Hampo
Отзывов: 1
ICS Travel Group
Отзывов: 11
Intego видеорегистраторы
Отзывов: 0
Kokoc.com
Отзывов: 6
Lady & gentleman CITY
Отзывов: 3
Many Cars
Отзывов: 23
MillionAgents
Отзывов: 6