Компания «Олимпроект» имеет многолетний опыт работы в сфере проектирования, геотехнических исследований, обследования и изысканий в строительстве. Наша компания решает следующие задачи: - выполнение всего комплекса проектных работ: разработка архитектурных, объемно-планировочных, конструктивных решений, проектирование внутренних инженерных сетей и т.д., - решение различных геотехнических задач, таких как строительство в сложных инженерно-геологических условиях, устройство глубоких котлованов в условиях плотной городской застройки, обеспечение сохранности существующих заданий и сооружений и т.д., - обследование технического состояния зданий и сооружений: административных, гражданских, промышленных, спортивных и т.д., - геотехнический мониторинг зданий и сооружений, геодезические работы в строительстве, В связи с расширением компании созданы новые подразделения архитекторов, инженеров и конструкторов, в которых открыт ряд новых вакансий. Если Вы трудолюбивы, активны и хотите работать в дружном коллективе, то мы с удовольствием рассмотрим Вашу кандидатуру. Наши объекты, проектируемые на данный момент: Элитный жилой дом на ул. Остоженка Автотехцентры: BMW, MINI, Jaguar, Land Rover, Range Rover Реконструкция кинотеатра «Ленинград» Реконструкция киноконцертного и спортивного зала «ЯМАЛ» в г. Ноябрьск Рабочая документация жилого дома в г. Ноябрьск Рабочая документация подземной механизированной автостоянки в Москве
1.Все проекты всегда горят, все надо закончить "завтра". Соответственно, переработки в порядке вещей. 2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес клуб или страховку забудьте. 3.Офис в промзоне (хотя формально приличный бизнес центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги). 4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка. 5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут. 6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют! 7.Если в какой то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал… 8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1 3 месяца).
01 ноября 2022
Валера
-
1.Все проекты всегда горят, все надо закончить завтра. Соответственно, переработки - в порядке вещей.
2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес-клуб или страховку - забудьте.
3.Офис - в промзоне (хотя формально - приличный бизнес-центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги).
4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка.
5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут.
6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют!
7.Если в какой-то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал…
8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1-3 месяца)
01 ноября 2022
Валера
-
1.Все проекты всегда горят, все надо закончить завтра. Соответственно, переработки - в порядке вещей.
2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес-клуб или страховку - забудьте.
3.Офис - в промзоне (хотя формально - приличный бизнес-центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги).
4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка.
5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут.
6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют!
7.Если в какой-то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал…
8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1-3 месяца)
01 ноября 2022
сотрудник
-
Качество выполняемой работы
Организацию планирования работ и руководство
01 ноября 2022
Аноним
-
1.Все проекты всегда горят, все надо закончить "завтра". Соответственно, переработки в порядке вещей. 2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес клуб или страховку забудьте. 3.Офис в промзоне (хотя формально приличный бизнес центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги). 4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка. 5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут. 6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют! 7.Если в какой то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал… 8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1 3 месяца).
29 октября 2022
Аноним
-
Новое место расположения офиса.
Отрицательные стороны
Руководство не выполняет взятых на себя договорных обязательств. Прикрывая некомпетентность собственных сотрудников, все проблемы сваливают на других. Не готовы к диалогу и выяснению причин проблемы. Подчиненные для руководителя являются расходным материалом, скотами. Всем затыкают рот, не терпят критики. После выполненных работ, не выплачивают деньги.
29 октября 2022
Аноним
-
Новое место расположения офиса.
Отрицательные стороны
Руководство не выполняет взятых на себя договорных обязательств. Прикрывая некомпетентность собственных сотрудников, все проблемы сваливают на других. Не готовы к диалогу и выяснению причин проблемы. Подчиненные для руководителя являются расходным материалом, скотами. Всем затыкают рот, не терпят критики. После выполненных работ, не выплачивают деньги.
20 октября 2022
Аноним
-
Зарплата без задержек
Отрицательные стороны
Зарплата без задержек, но она несопоставима с переработками. С хамством, визгами начальства.
20 октября 2022
Наталия
Компания перспективная и стабильная, с положительной корпоративной культурой, бонусами, взаимопомощью и человеческим отношением ко всем сотрудникам.
Отрицательные стороны
Их не видно на фоне положительных сторон. Но "нытикам" и "тормозам" тут не место!
-
20 октября 2022
Наталия
Компания перспективная и стабильная, с положительной корпоративной культурой, бонусами, взаимопомощью и человеческим отношением ко всем сотрудникам.
Отрицательные стороны
Их не видно на фоне положительных сторон. Но "нытикам" и "тормозам" тут не место!
-
20 октября 2022
Аноним
З/п выплачивается всегда во время, работодатель всегда соблюдает договоренность. Своя комната приема пищи комфортная и просторная, столовая на территории бизнес-центра. Работы много, есть перспективы развития (профессионального, карьерного и материального)
Отрицательные стороны
Обиженные сотрудники есть в любой компании, люди все разные. Текучки никакой в компании нет. Есть отдельные личности, которых что-то не устраивает, но в какой компании их нет? По поводу переработок - преувеличено в десятикратном масштабе. Иногда приходится задержаться, но это не систематически и не до ночи, как кто-то написал. В выходные все отдыхают.
-
20 октября 2022
Аноним
-
Зарплата без задержек
Отрицательные стороны
Зарплата без задержек, но она несопоставима с переработками. С хамством, визгами начальства.