Союзспецодежда

Кoмпaния пpoизвoдит oчeнь xopoшee впeчaтлeниe: дaвнo нa pынкe, мнoгo cтapыx и нaдёжныx пapтнёpoв, paбoтaeт c востребованным товаром. Дocтoйнaя и бeлaя зapплaтa, оплачиваемые oтпуcкa , бoльничныe, вcё кaк пoлaгaeтcя. Выплаты по белому, зapплaтa вceгдa вoвpeмя, oплaчивaeмый oтпуcк 2 paзa в гoд – oбязaтeльнo. Сeйчac oчeнь тpуднo нaйти чecтнoгo paбoтoдaтeля и нopмaльный кoллeктив.

Скоро будет 9 лет, как я работаю в компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА. Продукция Компании - это проверенная, качественная, эффективная отраслевая спецодежда, обувь и сиз. Одно дело – просто получать зарплату, а совсем другое – делать это с уверенностью в своем товаре, в его необходимости и нужности. Выплаты все в белую, без задержек, и все в соответствии с ТК РФ.

Работаю в компании СоюзСпецОдежда 3 года. Отличный коллектив, замечательный руководитель, рабочее место отдельное и укомплектованное необходимой техникой и канцелярией. Постоянно обучаемся и повышаем уровень своих навыков. Зарплата мне нравится, выплачивается без задержек. Для профессионального и карьерного развития все предоставляется.

Очень ценно, что сотрудников в компании умеют хвалить и награждать. Похвала от руководителя как наедине, так и при коллективе повышает самооценку. И в нашей компании даже есть доски почета, люди видят и могут оценить достижения, их не замалчивают, а озвучивают. Когда я была новичком мне так же мой руководитель давал обратную связь, что мне давало силы, что я справлюсь со всеми поставленными задачами. Мне это помогло легко пройти адаптацию и испытательный срок. В моей жизни меня некому было хвалить, поэтому все эти вещи я воспринимаю с благодарностью и со слезами на глазах. Мотивация для работы бывает и вот такой, совершенно не материальной, а душевной.

В компанию СоюзСпецодежда устроилась 6 месяцев назад, сначала было трудно на обучении, так как для меня это вообще новая и не знакомая сфера, хотела уйти еще во время обучения. Столкнулась случайно с одной сотрудницей которая работает тут давно, она мне сказала, что ей тоже было тяжело, но сейчас она всем довольна. Я осталась. Тест сдала успешно, так старалась все выучить. После первого месяца зарплата меня немного расстроила, получила меньше чем ожидала, написала заявление на увольнение, но со мной поговорила руководительница, я не говорила ей причину, но она сама поняла. Она мне все подробно рассказала что и как, оказалось что я плохо выучила несколько вопросов, в связи с чем касячила с клиентами, но мне показали отчет по моим звонкам и похвалили, сказали что с каждым днем результаты лучше и что я преждевременно делаю выводы. Я осталась и не пожалела. Сейчас получаю зп больше чем рассчитывала и коллектив очень хороший, все другу помогают, руководители всегда тянут всех вверх, иногда очень строги, но очень хорошие. еще мне нравятся тренинги которые тут проводят, ни на одной предыдущей работе такого не было. И приятным сюрпризом были для меня подарки от компании на праздники и день рождения.

В компании есть классная фишка: у нас нет потолка в выплатах. Менеджер может зарабатывать сколько угодно. И чем больше сделок, тем больше у него и зарплата будет. Это отличает нас от большинства компаний, куда менеджер приходит, а ему дают только процент. % хорош когда единичный товар стоит как болид . У нас такого нет вообще — есть процентовка и бонусы, окладная часть такая, какую люди получают за месяц работы. И самое важное это оформление по тд, т. е. тебя не кинут на выплаты, на отпуск, на больничный.

Один из главных плюсов работы в компании СоюзСпецОдежда здесь не нужен большой опыт, чтобы научиться продавать. Поэтому обучиться именно продажам СИЗ и спецодежды не так сложно. Есть, конечно, свои нюансы: например, у нас очень много позиций. Но этому всему можно научиться и за пару месяцев уже хорошо разбираться в товаре.

Достойная Заработная плата, стабильный график работы, отличная и востребованная продукция, сплоченный коллектив.

Работаю в компании два года. Отличная компания с большими возможностями для развития себя и своих финансовых возможностей. Зарплата и премии от продаж белые на карту, если заработал выше средней зарплаты все выплачивают. Компания для тех кто хочет заработать, для этого все от обучения до разработанной технологии продаж.

(+) Адекватное руководство, которое не бросает в трудную минуту и помогает в решении проблемы, а не закапывает (+) Зарплата складывается из среднего оклада, бонусной и премиальной части, в целом меньше 60 тыс не выходит, верхней планки нет, (+) Прозрачная система мотивации, всё наглядно прописывается с СРМ (сколько когда и за что заработал) Условия по оплате у всех равны, а вот продажи разные, один продал на 20 млн, и получил с них 3% и это не учитывая оклад, и премии, а другой продал на 300 т, и получил 2 %, вот и получается один зарабатывает отлично, а другой ныть будет мало платят, как работали так и получаете (+) График работы 5/2, все праздники и выходные с семьей (+) Востребованный товар и хорошего качества, что тоже влияет на продажи (+) Отличное обучение, знаешь не только сам товар, умеешь работать с возражениями, но в помощь скрины, хорошо проработанные на все случаи (+) Можно выбрать место работы по своей ветке метро, добираться удобно.

Близко к метро, система мотивации, позволяющая зарабатывать В зависимости от количества усилий, вовремя домой без задержек, интересные обучения.

Доступность с точки зрения транспорта. Своевременные выплаты два раза в месяц. Выплаты проводятся полостью, без растягивания по частям расчёта за месяц. Оплата по белому, с отчислениями в пенсионный, налоговую и пр. Все устраивает.